Logo Logo

Список статей

в начало
ссылки
законы

1. Составление резюме: Виды резюме(форматы резюме)

Основные виды (форматы ) резюме:Обратный хронологический формат - отражает всю профессиональную историю и образование, начиная с последнего места работы;Функциональный формат - акцентирует внимание на том, что вы умеете и сможете сделать в новой компании, а прошлые достижения оставляет в тени;Комбинированный формат - комбинация обратного хронологического и функционального формата .. статья полностью

2. Составление резюме: Подвиды основных резюме(форматы резюме)

Подвиды основных резюме:Формат достижений;Целевой;Международное резюме CV (Curriculum Vitae );Портфолио.. статья полностью

3. Смена работы - стресс в 100 случаях из 100 : советы и рекомендации

Любая смена работы - это всегда стресс, даже если на новом месте тебе предложили в сто раз меньше работать и в сто раз больше получать, а кофе к тебе приставили варить блондинку с голубыми глазами... нет, лучше твоего бывшего начальника господина Барбосова. (Мы, конечно, знаем, что такое случается очень-очень редко, но почему бы и не помечтать?).. статья полностью

4. И пусть хедхантеры охотятся за вами !

Стать объектом для тех, кто ищет самых-самых востребованных специалистов на рынке труда, — мечта многих. Что нужно делать, чтобы стать желанной добычей для «охотника за головами»? Даже если вы не собираетесь менять работу, приглашение на встречу, поступившее от такого «охотника», лестно, а также полезно: можно получить интересную информацию о кадровом дефиците, оценить свои перспективы, взглянуть по-новому на развитие своей карьеры. Что следует делать, чтобы привлечь к себе внимание консультанта-хедхантера? Есть много достойных профессионалов, работающих на солидных должностях, но не каждый из них попадает в поле зрения тех, кто отбирает лучших для наиболее престижных работодателей.. статья полностью

5. Чужой среди своих. Первые шаги на новом месте

Каким бы хорошим профессионалом вы ни были, от того, как правильно вы стартуете на новом месте работы, зависит многое. Универсальные рекомендации специалистов носят чаще всего только общий характер. Чего стоят советы типа «с первых минут работы вы должны продемонстрировать коллегам свои возможности», «покажите, что можете за короткий срок достичь значительного прогресса», «надо максимально быстро вжиться в коллектив» и т.п. На деле приходится нарабатывать опыт собственными усилиями, методом проб и ошибок. Три невыдуманные истории .. статья полностью
 
bigmir)net TOP 100 Valid XHTML 1.0 Transitional
Дизайн и программирование - Griser'S 2007-2010
Вопросы и предложения: